サステナビリティSUSTAINABILITY
マネジメントシステム
安全(防災)、品質、環境、など主要な業務については、プロセスを明確にした全社一体型のマネジメントシステムを整備・運用しています。
PDCAサイクルにより、機能の強化を進め、業務の効率化をはかっています。
労働安全衛生マネジメントシステム
「人命尊重」の基本理念や「安全は企業活動の根幹」とするモットーのもと、当社および協力会社の従業員とその家族の皆さまに安心していただけるよう、安全で快適な職場づくりにつとめています。
当社は労働安全衛生の国際規格であるISO45001に準拠したマネジメントシステムを全支店の工事部門が認証取得し、効果的に運用しています。
労働安全衛生に対する社員および協力会社の意識のさらなる向上をはかり、全社一体となって労働災害絶滅への取り組みを進めていきます。
労働安全衛生基本方針
● 労働安全衛生関係法令及び社内基準を遵守する
当社のリスクアセスメントの定義
「危険要因特定表、災害事例や法令」などから、危険要因・危険源(ハザード)を洗い出し、これの「発生の可能性」と「影響の重大性」とを組み合わせて危険度(リスク)の大きさを見積もる。リスクの大きいものから並べ、受容できないリスクと判断したものには管理対策(低減対策・防止対策)を実施し、受容できる状態にすること。継続的改善に繋げる安全施工サイクル(PDCA)の概念図
安全環境本部の設置
当社は本社に「安全環境本部」を設置しています。その目的は、①当社の安全文化を醸成し、事故災害を防止していくことで企業としての責任を果たし、それをもってお客様の信頼を得ること、②現状に危機感を持ち、問題点を共有し、企業としてこれに対応するため、社内における「安全部門の充実と役割の強化」を図ることです。
また、安全環境本部を設置することにより以下を目指しています。
①存在感を発揮する安全環境部として指導力を向上する
②従業員の安全管理知識・技能・意識の向上により協力会社を効果的に指導する
③トップから従業員、協力業者に至るまでの安全意識の向上(安全文化の醸成)を図る
また、工事現場における統括管理および本社、支店、営業所等の工事現場への的確な指導・援助によって十分な安全衛生活動を推進するため、統括安全衛生責任者および元方安全衛生管理者の職務を行う者の安全管理に対する姿勢および行動を評価し、人事考課に反映させています。
危機管理体制の確立
受注した全工事について「危機管理体制」を確立することとしています。具体的には、①全工事の「リスク」の洗い出しと緊急対策の検討、②緊急対策の発注者等との協議、③緊急体制の構築、を行い、④協力会社への周知指導、⑤緊急対策の事前訓練の実施、⑥支店土木部、建築部及び安全環境部との連携による「危機管理パトロール」を実施していきます。
また、「リスク」が公衆等へ及ぼす影響が大きいと思われる工事を「公衆災害対応重要工事」として選定し、本社土木部、建築部は安全環境部本部と連携して、「危機管理パトロール」を実施しています。
労働災害絶滅への取り組み
災害防止重点項目は、長年にわたって蓄積してきた当社の災害統計をもとにして設定しています。
『墜落・転落災害』『第三者災害(特に交通事故)』『建設機械に起因する災害』の防止を災害防止重点項目に設定し、安全衛生管理に取り組みました。
今後も、安全衛生基本方針に基づいて、「災害ゼロ」から「危険ゼロ」をめざし、さらに充実した安全衛生管理に取り組んでいきます。
労働災害発生状況

安全衛生教育
本・支店勤務者含めた技術系職員を対象に安全衛生教育を実施しています。国土交通省における工事事故防止の重点安全対策や当社で過去に類似して発生した事故事例をもとに関連法令等及び防止対策などの講習を行いました。

建設機械災害防止運動
建設機械災害を防止するため「若築3・3・3運動」や「グー・パー運動」「誘導なしでバックしない運動」を推進しています。
特に「若築3・3・3運動」はクレーンによる吊り荷地切り時の接触やはさまれ事故などの防止に重点を置いた運動としてすべての作業所に徹底し、災害防止につとめています。


安全パトロール
社長、支店長などによる役員パトロール、安全環境部および協力会社との合同パトロールなどを定期的に実施し、労働災害防止の指導と安全意識の高揚をはかっています。また、女性社員の視点によるパトロールなども実施しています。
社長パトロール
社外取締役パトロール
専務パトロール
専務パトロール
けんせつ小町工事チームパトロール「SAFEコンソーシアム」への参加
当社は、従業員の幸せのための安全アクションを推進する「Safer Action For Employees(SAFE)コンソーシアム」の趣旨に賛同し、加盟しています。品質・環境マネジメントシステム
品質と環境については、全社一体型の統合マネジメントシステムを運用しています。当社の理念体型にもとづき、高い品質の確保とお客様の満足度の向上を目指すとともに、積極的な環境保全活動を行っています。
システム概念図

表彰
当社が実施する事故災害防止のための安全活動や、品質確保のための予防処置に対し、発注者や関係団体より表彰状をいただきました。
国土交通省地方整備局長表彰など
| 表彰者 | 表彰件名 | 对象工事件名 | 発注年度 | 受賞対象者 |
|---|---|---|---|---|
| 東北地方整備局 | イメージアップ施工表彰 | 秋田港外港地区防波堤(第二南)本体工事(その2) | 2023年度 | 若築建設(株)東北支店 |
| 東京都港湾局長 | 優良工事 | 令和6年度中央防波堤外側外貿コンテナふ頭岸壁地盤改良工事(その1) | 2024年度 | 若築・海洋建設共同企業体 |
| 優秀技術者 | 竹内 奈里子 | |||
| 優秀技術者 | 迎 陽一 | |||
| 優良工事 | 令和6年度中防外5号線道路建設工事 | 若築建設(株)東京支店 | ||
| 優秀技術者 | 河上 洋介 | |||
| 優秀技術者 | 瀧本 康平 | |||
| 東京都建設局 | 優良工事 | 街路築造工事のうち擁壁築造工事(4西-青梅3・4・4裏宿町) | 2022年度 | 若築・興栄建設共同企業体 |
| 優秀技術者 | 宮田 正昭 | |||
| 優秀技術者 | 原 隆樹 | |||
| 中国四国農政局長 | 優良工事等施工者 | 吉野川下流域農地防災事業旧吉野川揚水機場他建設工事 | 2021年度 | 若築建設(株)四国支店 |
| 九州地方整備局 | インフラDX活用優秀施工業者 | 名瀬第2合同庁舎(R4)建築その他工事 | 2022年度 | 若築建設(株)九州支店 |
国土交通省地方整備局 工事成績優秀企業
| 認定者 | 認定名 |
|---|---|
| 関東地方整備局、近畿地方整備局、東北地方整備局、中国地方整備局、中部地方整備局 | 令和7年度工事成績優秀企業認定 |
国土交通行政関係功労者表彰式
東京都港湾局 優良工事等表彰式






